Les employeurs « délaissent » le diplôme au profit des compétences comportementales
Les employeurs « délaissent » le diplôme au profit des compétences comportementales Pour les employeurs, le diplôme n’est « pas un critère essentiel », selon une étude de Pôle emploi qui révèle également l’importance des compétences dites « comportementales ». Pour la majorité des employeurs, le critère du diplôme n’est « pas essentiel » et ceux-ci…